栃木銀行は7月から、基本給を底上げするベースアップ（ベア）と定期昇給を合わせて平均3.2%の賃上げをすると発表した。ベアは2年連続。物価上昇の長期化に配慮するとともに、業務への意欲向上につなげる。

正社員やパート職員など約1700人が対象。パート職員の時給は8月支給分から一律50円引き上げる。2023年はベアと定期昇給を合わせて平均5%程度の賃上げを実施した。新卒行員の初任給も25年4月から一律で3万円引き上げることを決めている。

鄭重声明：本文の著作権は原作者に帰属します。記事の転載は情報の伝達のみを目的としており、投資の助言を構成するものではありません。もし侵害行為があれば、すぐにご連絡ください。修正または削除いたします。ありがとうございます。